Супервайзер
Требуется супервайзер
Условия:
- Официальное трудоустройство
- Проектная работа
- Удобный график
Обязанности:
- Доведение до сведения подчиненных работников поставленные перед ними задачи; проверка готовности работников к решению поставленных задач; распределение участков работы между работниками
- Коррекция работы подчиняющегося персонала, назначение работников на определенные участки работ при возникновении незапланированных или нестандартных ситуаций, при сбоях в общем порядке работы
- Организация (при необходимости) взаимозаменяемости работников
- Определение приоритетов и очередности выполнения рабочих задач
- Организация наблюдения и контроля над соблюдением графика работ, расстановкой работников, выполнением конкретных объемов работ, установленными стандартами качества работ
- Проверка обеспеченности работников материально-техническими, информационными ресурсами, необходимыми для выполнения возложенных на работников обязанностей, принятие мер по предотвращению простоев, аварий, временных остановок работы
- Принятие мер по предотвращению и ликвидации конфликтных ситуаций во вверенном ему коллективе
- Оценка качества работы каждого работника
- Ведение наблюдения за профессиональным поведением работников; указание работникам на их ошибки и предупреждение о необходимости их устранения
- Определение возможности и способов применения принятой в организации системы поощрений и взысканий
- Беседы с работниками, выясняет причины их неудовлетворительной работы и совместно с работниками определяет варианты решения корпоративных и личных вопросов
- Определение критериев требований к кандидатам на работу и принятие участия в отборе претендентов
- Составление отчетности о готовности каждого конкретного работника к выполнению тех или иных задач, о достигнутых работниками результатах
- Подготовка отчетности о качестве работ, выполняемых подчиненными работниками, о выполнении объемов заданий, о причинах, приведших к срыву выполнения планов и виновных в этом лицах, и представляет их вышестоящему руководителю
Требования:
- Возраст от 20 до 40 лет
- коммуникабельность
- аналитический склад ума
- наблюдательность
- стрессоустойчивость
- требовательность
- способность работать в динамичном режиме
- исполнительность